本報訊 2019年11月6日，工業和信息化部人才交流中心牽頭組織的《區塊鏈產業人才崗位能力標準》編制工作會議在北京順利召開。

    工業和信息化部人才交流中心作為工業和信息化領域人才研究、人才培養、人才評價、人才服務與國際合作的專業機構，肩負著人才支撐制造強國和網絡強國建設的重要使命。在充分調研基礎上，8月中心聯合國內區塊鏈領域龍頭企業微眾銀行、火幣中國、鏈人國際等簽署了區塊鏈產業人才培育戰略合作協議，其中一項重要的工作就是研究制定《區塊鏈產業人才崗位能力標準》。經過各方的共同努力，標準制定工作已經取得了實質性成果。

    接下來，微眾銀行、鏈人國際、安妮股份、四方精創、四川長虹、亦筆科技、鏈動時代、深圳騰盟等參會人員結合區塊鏈產業發展趨勢和企業崗位人才的真實需求，重點對標準的編寫框架、技術細節和推廣應用進行深入的討論，并表示愿意在中心的統籌之下推進區塊鏈產業人才的各項工作。

    工業和信息化部人才交流中心黨委副書記陳新總結發言指出，工業和信息化部作為產業主管部門對區塊鏈技術的發展高度關注，要營造產業技術發展的良好環境關鍵要抓住人才資源。《區塊鏈產業人才崗位能力標準》是一項具有重要意義的工作，希望各方共同努力，確保標準的權威性、專業性和應用性，共同推動形成各主體良性互動的人才生態。

（編輯 孫倩）