8月3日，南玻A（000012）盤中長時間封死漲停板，收盤漲幅也達到7.57%，這一幕在該股并不多見。

    當日下午，南玻臨時股東大會在總部召開，第一大股東前海人壽提交兩份議案均獲得通過，南玻總裁王健的董事職務被罷免，前海人壽總經理沈成方當選新董事。

    這場股東大會的背后，是前海人壽與寶能的較量，前海人壽在南玻的戰場上取得了勝利。經此一役，南玻8人董事會中支持前海人壽的成員達到5名，打破原有與寶能方均勢的平衡，話語權進一步增強。

    證券時報·e公司記者參加了此次南玻臨時股東大會，現場核實股東身份規范嚴格，增加了安檢環節，各路口均有保安站崗。記者在現場明顯感受到，這是一場準備充分的會議。

    股東大會現場，記者未見寶能旗下的中山潤田委派代表參會。證券時報·e公司亦聯系了寶能集團尋求采訪，截至發稿未有具體回應。

    晚間，南玻披露臨時股東大會決議公告，選舉沈成方為董事的議案同意票6.92億股，占比79.52，反對票1.73億股，占比19.91%；免去王健董事職務的議案同意票6.97億股，占比80.05%，反對票1.70億股，占比19.48%。

    沈成方今年56歲，現任前海人壽總經理、執行董事、合規負責人、反洗錢責任人。因張金順已于去年3月辭職，前海人壽董事長職位至今空缺，沈成方實質為前海人壽一把手。今年7月8日、7月10日，寶能主導召開前海人壽臨時股東大會和董事會臨時會議，罷免沈成方前海人壽董事、總經理職務，罷免陳琳前海人壽監事職務，前海人壽隨后在7月15日收到銀保監會的《監管意見書》，實際控制人姚振華被約談，上述罷免行為被要求立即糾正。也正是由此，寶能與前海人壽的矛盾公之于眾，雙方爭斗的主戰場就在上市公司南玻，“寶南之爭”進入“2.0”時代。

    此次遭罷免的王健，來自南玻原第一大股東中國北方工業公司。自2016年開始，北方工業就大舉減持南玻A，2017年已經退出了前10大股東名單。背后股東減持殆盡的背景下，王健2018年7月被聘為南玻總裁。此時，南玻第一大股東已經是前海人壽，可見當時雙方并無嫌隙。

    此番，前海人壽提議罷免王健的理由是其未能勤勉盡責維護上市公司利益，干擾董事會正常運行，缺乏對公司發展戰略的長遠規劃，已不具備相應的履職能力。王健對此大為不滿，回應稱前海人壽在之前兩次董事會換屆時，均對他連任投了贊成票，目前突然認為他不具備履職能力前后矛盾、邏輯混亂。王健還稱，他在擔任董事期間的101次董事會，前100次均投了贊成票，不存在干擾董事會正常運行的行為。

    無論是此次成功當選的沈成方，還是遭罷免董事職務的王健，都沒有來到南玻臨時股東大會現場。現場參會的董事會成員只有陳琳（董事長）、程靖剛，此前為寶能一方投票的董事程細寶、姚壯和、朱桂龍（獨董）均未到現場，擔任會議主持人的南玻監事會主席李江華稱他們通過線上方式參會。

    可以預期的是，王健的南玻總裁職務也大概率被解聘。證券時報·e公司記者了解到，南玻設置有管委會，生產經營的重大決策均共同協商、充分表達，各業務條線的負責人也均在南玻工作多年，經驗豐富。

    交流環節，現場有股東提問，在公司股價低迷的時候推出28億元的可轉債方案，是否存在賤賣公司股份的情況。南玻財務總監、代董秘王文欣對此回復，公開發行可轉債的初始轉股價格不低于啟動發行時募集說明書公告日前20和前一個交易日股票均價，與公司當前的股價表現無關。根據目前項目時間表，初步判斷本次可轉債取得證監會核準批文的時間為2023年初，批文有效期為12個月，公司、董事會和保薦機構會擇期選擇最有利于股東利益的發行窗口，完成可轉債發行工作。

    根據南玻此前公告的預案，南玻擬發行A股可轉換公司債券募集資金總額不超過28億元，其中20億元投向年產5萬噸高純晶硅項目。